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班主任的工作經(jīng)驗(yàn)交流

時(shí)間:2022-08-24 07:45:36 經(jīng)驗(yàn)交流 我要投稿

班主任的工作經(jīng)驗(yàn)交流范文

  雖說做了二十多年的班主任,要讓我來說班主任工作經(jīng)驗(yàn)真有點(diǎn)慚愧,首先我的工作還沒做好,跟其他班主任來比還有很大的差距,其次我不是一個(gè)好的吹鼓手,不管怎樣我還得感謝領(lǐng)導(dǎo)給我說幾句的機(jī)會(huì),F(xiàn)在就班主任工作談?wù)勎业囊稽c(diǎn)想法和幾點(diǎn)做法。僅代表個(gè)人意見。

班主任的工作經(jīng)驗(yàn)交流范文

  首先是幾點(diǎn)想法:一、班主任工作是一件千頭萬(wàn)緒勞心勞肺的瑣碎的工作,要想班級(jí)不被扣分,班主任每天就得早下班級(jí)看管早讀、衛(wèi)生、帶好早操、分好早餐、看好眼保健操。下午還要2點(diǎn)15分之前下班級(jí)看學(xué)生做作業(yè),下午放學(xué)之前還得檢查課室衛(wèi)生等等。只有這樣才能不被扣分,不被批評(píng)。但我總覺的班主任就像母雞帶小雞既花時(shí)間又疲憊不堪,也許換來的是規(guī)范中隊(duì)牌和少扣分,一旦班主任不在呢,就變樣了。

  有時(shí)我們的老師談到這個(gè)問題都會(huì)歸結(jié)到學(xué)生的習(xí)慣問題,可我們的老師特別是班主任也一直在抓學(xué)生的習(xí)慣,可收效甚微,有時(shí)走出去聽課看到別的學(xué)校學(xué)生習(xí)慣那么好總是難以理解。這也是我感到困惑的問題,今天我就是想聽聽在座班主任的高見,是否有既省時(shí)又省力效果好的做法。二、要做好班主任的工作就要落實(shí)好學(xué)校的工作安排,班級(jí)學(xué)校一盤棋。做好做不好是工作能力問題,做不做卻是個(gè)態(tài)度問題。

  其次是我的幾點(diǎn)做法:

  一、就是老辦法事事早到,親力親為把工作做好做細(xì),多了解班級(jí)和學(xué)生,和學(xué)生打成一片。使學(xué)生親近你,尊重你,聽你的話。

  二、充分利用周記,讓每個(gè)學(xué)生進(jìn)行一周的自我小結(jié),總結(jié)做的好方面,同時(shí)查找自己的不足。每周的周會(huì)課進(jìn)行小結(jié),表彰進(jìn)步,指出不足的地方。并且把每周小結(jié)作為跟家長(zhǎng)聯(lián)系的紐帶,指出一周小孩在校的表現(xiàn),讓家長(zhǎng)簽名。有時(shí)家長(zhǎng)也會(huì)就孩子的問題提出各種看法,讓老師協(xié)作解決。

  三、少發(fā)脾氣多了解學(xué)生,多進(jìn)行調(diào)查研究,一改簡(jiǎn)單粗暴的做法,學(xué)生有事多給家長(zhǎng)交流,以免給自己造成不必要的麻煩。如:上學(xué)期孫艷玲同學(xué)的家長(zhǎng)叫小孩交給我一封信,信的內(nèi)容措辭非常偏激,說小孩不愿上學(xué),不想活了,有自殺的傾向等?赐晷藕笪沂紫葯z查了自己是否對(duì)她的孩子有偏激的做法,其次找其他的科任老師了解,都沒有對(duì)她的孩子有過激的做法。于是我的心也就安定多了,并把信給了劉長(zhǎng)濤和陳佳豪看,隨即找來孫艷玲了解情況,原來小孩不想跟那位男同學(xué)同坐,情緒有點(diǎn)低落,并沒有說過不想上學(xué)不想活的話,更沒有這樣的想法,然后我把她母親的信給她看,同時(shí)也及時(shí)跟她母親溝通,處理好小孩的事。我們班級(jí)里還有這樣一個(gè)學(xué)生叫余文豪,也不想上學(xué),后來我從其它同學(xué)和家長(zhǎng)里了解到原來三年級(jí)時(shí)曾休學(xué)一個(gè)學(xué)期,有先天性心臟問題,老師對(duì)他不能有過分的批評(píng)和要求。針對(duì)這一情況我及時(shí)找到這位同學(xué),跟他談心,讓他明白學(xué)習(xí)生活中不可能總是一帆風(fēng)順的,要學(xué)會(huì)忍讓和寬容。像這樣的事件只要我們的老師把工作做細(xì)做好就不怕家長(zhǎng)的埋怨,就能得到家長(zhǎng)的理解。

  四、從小事著手培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。我一接這個(gè)班級(jí)就一再?gòu)?qiáng)調(diào)還是離開自己的座位就要順手把自己的椅子往前挪好,包括上功能室上課。剛開起很多學(xué)生都會(huì)忘記,我就專門叫紀(jì)律檢查員,還是離開課室的課都要檢查是否把課座椅擺整齊,并登記好沒擺好桌椅同學(xué)的名字,課后告訴他以后注意。這個(gè)學(xué)期基本不用檢查員檢查。在做眼保健操時(shí)也是一件頭疼的事,大小道理沒少說,可有的學(xué)生就是不認(rèn)真做,要是班主任在還好,不然十有八九要扣分,于是我規(guī)定還是眼保健操被點(diǎn)名或扣分的同學(xué)自覺的到我的辦公室重做兩遍眼保操。這樣一來我就再也不用每次眼保操都下班,效果挺好,學(xué)生再也不敢不認(rèn)真做,而到我辦公室罰做的極少。

  五、不再相信學(xué)生的眼淚和保證書。以前學(xué)生違反紀(jì)律都是習(xí)慣寫保證書,但事實(shí)證明收效不大,過后學(xué)生總是重犯同樣的錯(cuò)誤,保證書成了他違反紀(jì)律的保護(hù)傘?偸钦J(rèn)為違反紀(jì)律沒關(guān)系,寫張保證書認(rèn)過錯(cuò)就沒事。這也是我們班主任最頭疼的問題,既不能罵又不能打,而且還要努力克制自己千萬(wàn)別發(fā)火,平心靜氣,動(dòng)之以情曉之以理,耐心的談心,使之明白集體榮譽(yù)要靠班級(jí)每個(gè)人的維護(hù),不能因?yàn)樽约合埠枚绊懓嗉?jí)。同時(shí)協(xié)調(diào)各科老師做好教育工作,減少思想的反復(fù)。

  六、鼓勵(lì)全員參與,奠定民主管理的基礎(chǔ)。在班級(jí)管理中要?jiǎng)?chuàng)設(shè)民主的氛圍,教師就要轉(zhuǎn)變自己的教育觀和角色觀。不能以班級(jí)管理的權(quán)威者的身份出現(xiàn),而應(yīng)扮演一位顧問,一位幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題的引導(dǎo)者,一位討論問題的參與者,努力幫助學(xué)生消除對(duì)教師的依賴思想,變盲目被動(dòng)接受為主動(dòng)參與,讓他們真正認(rèn)識(shí)到自己是班集體的主人,要以一種積極進(jìn)取、自覺成長(zhǎng)的生活觀與教師討論,共同思考,尋找解決問題的最好辦法。在第三周,我召開了“我為班級(jí)管理出謀劃策”的主題班會(huì)。班會(huì)課上,我讓學(xué)生討論如何建立一個(gè)良好的班集體,然后讓學(xué)生分別寫下對(duì)老師和同學(xué)的十條建議,收集上來后,由班干部對(duì)這些“提案”進(jìn)行統(tǒng)計(jì),整理出十八條班規(guī),最后交全班同學(xué)討論,形成正式班規(guī)。班規(guī)出臺(tái)后,我?guī)ь^在上面簽名承諾,同學(xué)們也紛紛簽名承諾。這樣,班級(jí)的成員(包括老師)既是管理者,又都是被管理者,班規(guī)的作用也得到了有效的發(fā)揮。

  七、采取開放的評(píng)價(jià)方式。在班集體中,每個(gè)人既是管理者,又是被管理者,所以大家都要自覺接受輿論的監(jiān)督。為此,班會(huì)上,班級(jí)成員隨時(shí)可以對(duì)學(xué)校、班級(jí)的重大事件進(jìn)行評(píng)論,對(duì)好人好事進(jìn)行表?yè)P(yáng),對(duì)不良現(xiàn)象進(jìn)行批評(píng),對(duì)班級(jí)工作提建議和意見等等。

  以上只是我個(gè)人的一些做法和觀點(diǎn),有不對(duì)之處請(qǐng)見諒。不管采用什么方法,作為班主任在教育教學(xué)中關(guān)注學(xué)生道德和人格的養(yǎng)成是我們的主要職能。正像陶行知老先生所說:“千教萬(wàn)教,教做真人。”

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