午夜成人福利亚洲精品_亚洲熟妇AV无人区一区_亚洲午夜成人精品无码浪潮_极品熟妇无码AV在线少妇

現(xiàn)在位置:范文先生網(wǎng)>范文大全>規(guī)章制度>醫(yī)院后勤的管理制度

醫(yī)院后勤的管理制度

時間:2024-11-01 08:44:33 規(guī)章制度 我要投稿

醫(yī)院后勤的管理制度

  在現(xiàn)在的社會生活中,很多情況下我們都會接觸到制度,制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準則。大家知道制度的格式嗎?下面是小編收集整理的醫(yī)院后勤的管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫(yī)院后勤的管理制度

醫(yī)院后勤的管理制度1

  1、凡醫(yī)院所需的各種后勤物資(除藥械和圖書外)均由總務科統(tǒng)一負責調(diào)入、供應、管理、維修。要盡可能修舊利廢。做到物盡其用,節(jié)約使用。

  2、總務科負責管理的財產(chǎn)物資應建立健全賬目,專人采購、領發(fā)、保管。加強管理,定期或不定期清點實物,核對賬目,要求賬物相符。保證物資安全,防止積壓、損壞、變質(zhì)、被盜。經(jīng)管人員要經(jīng)常深入科室了解需要,指導、協(xié)助有關人員管好、用好物資。

  3、凡后勤固定資產(chǎn)物品購置,每年由各科報總務科匯總后報財務科。根據(jù)當年事業(yè)發(fā)展的需要與可能編制年度預算,經(jīng)院辦公會討論后,由分管職能科室控制執(zhí)行。

  4、總務科對報廢的財產(chǎn)物資經(jīng)驗證后確實已壞無法修理的要妥善處理,醫(yī)院的`財產(chǎn)物資任何人不得占為私有,進行變價處理的收入一律上繳醫(yī)院財務入賬。

  5、重大財產(chǎn)物資的`報廢及財產(chǎn)物資的變價、轉(zhuǎn)讓或無價調(diào)撥,需根據(jù)具體情況,經(jīng)科室評議,由總務科審核報院領導研究批準處理。各科室不得擅自處理。

  6、各科室要指定專人負責物品請領、保管和注銷工作。

醫(yī)院后勤的管理制度2

  為了更好的為全院服務,做好全院的后勤保障工作(包括:水、電、暖、保安、保潔、綠化等),制定以下制度、職責。

  一、在院長的直接領導下,負責全院后勤的管理和供應保障工作的安排、協(xié)調(diào)、計劃、組織。

  二、牢固樹立面向臨床、面向病人、面向老人、面向客人、面向職工的思想,改善服務態(tài)度,積極完成工作任務。

  三、負責整頓院容、院貌、綠化美化事宜,搞好環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)院污水排放、污物焚化工作。

  四、以“優(yōu)質(zhì)服務、病人、顧客第一、防病治病、便民利民”為宗旨,以加強管理、強化服務、嚴格紀律、理順關系為工作方針,切實做好后勤保障工作,為醫(yī)、教、研、防任務的完成,為醫(yī)院的改革開放提供優(yōu)質(zhì)服務。

  五、加強班組管理,認真履行職責,堅持下送下收、下修制度,不斷改進工作,端正服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量。

  六、加強后勤工作的計劃性,各種后勤物資的采購供應,必須做到月有計劃、周有安排,提高物資利用率,發(fā)揮物資最好的經(jīng)濟效益。

  七、改進工作作風和工作方法,經(jīng)常深入科室,了解醫(yī)療及各部門的需要和后勤保障中的問題,根據(jù)人力、物力的可能,制定工作計劃,采取具體措施,及時解決科室的需要和工作中存在的問題。

  八、完成院領導下達的各種臨時性任務。

 。ㄒ唬┧

  1、后勤負責全院建筑的給、排水管道、水衛(wèi)設備維修、安裝和保養(yǎng)。

  2、熟悉全院給、排水設施管網(wǎng)分布,掌握登記各部門計劃用水、超額用水數(shù)量,定期上報。

  3、嚴格遵守各種規(guī)章制度,服從科室領導,按時完成領導交給的工作任務。

  4、值班人員堅守崗位,盡職、盡責。來電話及時處理,不得無故拖延、積壓。

  5、遵守紀律,有事請假,去向有行蹤。

  6、定期維修,保養(yǎng)大型供水設施和清洗各種蓄水箱,并登記記錄。

  7、主動上門服務,定期征求各部門的意見,向領導提供工作管理方案和設施修、改、裝意見。

  8、加強材料專人管理,領用材料必須登記,并每月有報表交科室。

  9、未經(jīng)領導允許,不得私自接活、安裝、維修,不得私自將材料送人。

 。ǘ╇

  1、負責全院供電、照明工作。

  2、管好配電間發(fā)電房。嚴格執(zhí)行供電局勞動局有關高、低壓運行的操作規(guī)程和全院的各項規(guī)章制度。按規(guī)定經(jīng)常巡視配電房、變壓器的高壓運行情況,并做好詳細記錄。

  3、照明線路、醫(yī)療線路、動力線路應令分路輸送,避免互相干擾

  4、備用發(fā)電機應經(jīng)常保持完好待用狀態(tài),每周試運行一次。如遇停電,立即進行發(fā)電,保證不致因斷電而影響工作。對電動機電器設備要定期維修,保證正常運行。

  5、建立安全用電管理制度,對工作人員進行用電安全教育,嚴防發(fā)生事故。

  6、做好線路、照明設備、動力機電設備的安裝、改裝、維修以及其他有關電器的維修工作,一般維修任務要做到及時、迅速、牢固、美觀并注意節(jié)約用料,如遇維修任務較多,要區(qū)別輕重緩急合理安排維修工作。

 。ㄈ┡

  為了保障鍋爐正常運行,延長鍋爐壽命和鍋爐安全、節(jié)能,全面保證全院用汽和取暖的需要,特制定如下制度:

  1、鍋爐房是全院供給能源的主要部門之一,要保證全院醫(yī)療、生活供暖、高壓蒸氣的供應。

  2、司爐工必須嚴格執(zhí)行國家有關使用壓力容器和環(huán)境保護法規(guī),持證操作,工作中要盡職盡責做好安全工作。

  3、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,經(jīng)常檢查鍋爐運行情況,定期保養(yǎng)鍋爐和輔機設備,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報告有關部門。

  4、鍋爐房為24小時值班,司爐人員必須嚴格遵守上下班時間,嚴格執(zhí)行交接制度,接班人員未來接班之前,交班人員不得離崗下班,交接班應互相交清鍋爐運行情況,并在記錄本上雙方簽字。

  5、按規(guī)定做好鍋爐日常維護,定期對鍋爐沖洗水位表、考克壓力表旋塞、試驗安全閥表、一些鍋爐輔件,以保證水位表清晰、壓力表正確、安全閥靈活可靠。

  6、非鍋爐房工作人員,不準進入鍋爐房。

  7、司爐人員應節(jié)約用電、用水,在正常用汽和采暖條件下,對燃料使用應每班記錄用煤數(shù)量,盡可能降底一切消耗。做到勤添煤、少添煤,使燃料能燒透,節(jié)約能源。

  8、保證鍋爐房整潔有序,經(jīng)常打掃鍋爐房和周圍環(huán)境,做好環(huán)保工作。

  9、水質(zhì)化驗人員必須經(jīng)考試合格并取得勞動部門頒發(fā)的上崗證。按《低壓鍋爐水質(zhì)標準》來操作,定時檢驗水質(zhì),保證設備、儀器整潔、正常運轉(zhuǎn),做好保養(yǎng)工作。

  10、以上規(guī)章制度司爐工及化驗人員應認真執(zhí)行,如有違章,輕者批評教育,重者罰款、扣發(fā)工資,造成損失將追究責任。

 。ㄋ模┍0

  1、值班人員嚴格遵守值班時間,不準擅自離開崗位。必須穿戴保安制服,著裝整齊、規(guī)范。

  2、值班人員在職工上下班時必須站立在大門兩側(cè),以示文明執(zhí)勤、檢查。

  3、值班人員對出入車輛和出入人員要進行監(jiān)督,檢查,規(guī)范停車位置。(包括自行車、摩托車、電動車)

  4、嚴格執(zhí)行值班交接登記制度,詳細登記各種車輛牌號,出入理由、時間等。

  5、值班人員應經(jīng)常在院內(nèi)外進行巡邏、檢查,尤其是養(yǎng)老院老人未經(jīng)許可不許出大門,發(fā)現(xiàn)問題及時報告院方。

  6、按規(guī)定時間開關院內(nèi)路燈、霓虹燈、開水房。

 。ㄎ澹┍

  1、在清潔管理員領導下,負責本崗位責任制所規(guī)定的清潔衛(wèi)生工作。

  2、服從分配,搞好個人衛(wèi)生和儀表。

  3、按計劃實施各項衛(wèi)生保潔操作,保證日常衛(wèi)生質(zhì)量,做到物品擺放有序,地面清潔、無污漬,各種物品表面無塵,墻壁無污跡,高空無塔灰、結(jié)網(wǎng),不銹鋼明亮,衛(wèi)生無死角。 4、病房衛(wèi)生間、走廊定時消毒。

  5、病員出院后,對其使用物進行全面消毒。

  6、愛護各種操作工具及清潔用品,物品用后要及時清潔干凈,妥善保管。

  7、熟練掌握各種衛(wèi)生用品的操作技能,遵守操作規(guī)程,提高衛(wèi)生保潔質(zhì)量。

  8、遵守勞動紀律,工作時間不得擅離職守,要愛崗、敬業(yè)。

  9、承辦班組交給的`臨時性工作。

 。┚G化

  1、在院方領導下,負責全院的綠化美化工作。

  2、負責全院花壇、花草、植樹管理,合理澆灌、除草、施肥、修剪,做到花木長勢繁茂。

  3、做好花木防蟲治病工作,不斷改良培育品種。

  4、負責全院各種會議和其它事務的用花。

  5、遵守勞動紀律,搞好周圍環(huán)境衛(wèi)生。

  6、值班人員堅守崗位,保證花木和其它設施不被盜竊或丟失。

 。ㄆ撸╇娞

  1、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止事故發(fā)生。

  2、熟悉電梯性能和操作程序,熟練掌握各開關、按鈕的功能和使用方法,熱愛機器設備,文明操作。

  3、注意轎內(nèi)清潔衛(wèi)生,及時清理各種雜物,保證轎內(nèi)照明與通訊良好。

  4、注意安全,防止乘客靠在橋門,禁止裝載有毒易燃易爆物品和帶有傳染病菌的垃圾等。

  5、遇到電梯發(fā)生故障,應保持冷靜,不能排除時迅速通知維修人員,并將乘客安全疏散。

  6、遵守勞動紀律,堅守崗位,熱情禮貌待客,不準擅離職守,不準電梯超員行駛。

  7、做好運行記錄,經(jīng)常保養(yǎng)、維修。下班關機時應在基站進行,值班鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人。

 。ò耍┓课、集體宿舍

  1、全院房屋由后勤負責管理,業(yè)務用房未經(jīng)后勤同意不得改變其用途、結(jié)構(gòu)、內(nèi)部設備、水電等設置。

  2、全院房屋及去其它設施設備,由后勤部統(tǒng)一調(diào)整使用,并及時辦理相關手續(xù)。使用單位無權向外單位調(diào)動和處置固定資產(chǎn)。

  3、應定期檢查和核實院內(nèi)的房屋和相關設施,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失應查明原因,書面報告院部。

  4、使用單位需要增加房屋、家具及其它基礎設施時,應寫書面報告,報院領導確認同意后,由后勤部購買調(diào)整或自作。任何單位、個人無權私自調(diào)整房屋、購買物品。

  5、負責醫(yī)院的供水、供電、電梯維保、污水檢測合同的續(xù)簽及繳費工作。

  6、凡住本院宿舍的職工,必須職工本人居住,不得外借,違者責罰款100—200元。

  7、房屋通道、走廊等公共場地不得堆放雜物,服從后勤管理,嚴格執(zhí)行安全防火和衛(wèi)生制度。

  8、集體宿舍入住須后勤批準,辦理有關手續(xù),按指定房號居住,未經(jīng)批準不得亂搬。

  9、集體宿舍不得留宿外來人員,外來人員須在晚上11時前離去。

  10、室內(nèi)禁止使用煤爐、電爐,違者除沒收爐具外,還每次扣罰20元,發(fā)生火災或用電安全事故要追究責任。

  11、午休和晚上11時后,音響、電視機要關小音量,不準大聲喧嘩,以免影響他人休息。

 。ň牛┚S修物資采購

  1、維修物資采購必須根據(jù)部門需求,按申請計劃采購。

  2、后勤購買物品必須按項目填寫好物品名稱、數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量、價格等。交倉庫保管員入庫,由院長審批后,交后勤部使用。

  3、物資采購必須是當月必需的用品,不得超數(shù)量以免造成擠壓和浪費。

  4、急需用品由部門領導填寫好急需報修物資申請表,并寫明原因,申請數(shù)量、規(guī)格、大約價格等,交主管領導審批后交后勤解決。

 。ㄊ┚S修、維護

  1、后勤負責全院五金器件,水、電、暖的維修、安裝工作。

  2、各部門如有維修項目[不含小維修],需填寫維修通知單,送后勤主管人員安排。如屬搶救、搶修急需,應立即通知人員到現(xiàn)場檢修。小維修可直接與后勤維修人員聯(lián)系解決,但要做好維修后的登記驗收。

  3、定期檢查全院的水,電,暖等.及時維修和更換廢舊、破漏件。

  4、嚴格遵守各種維修技術規(guī)程,注意安全,防止意外。

  5、加強維修材料、工具的使用管理。工具一般不能外借,確實需要,須經(jīng)科長批準。各類工具每半年清查一次,并報總務科或財產(chǎn)會計。

  6、全體工作人員應始終貫徹“質(zhì)量第一,安全第一”的思想,盡心、盡力、盡責、盡職,滿足各部門的需要。

醫(yī)院后勤的管理制度3

  一、凡已清查建帳的固定資產(chǎn),使用單位要愛護和保管好,不經(jīng)主管部門允許,不得隨意搬遷或借用。

  二、使用固定資產(chǎn)的部門,應有專人負責管理、建卡、登記,物資損壞或丟失,應查明原因,寫出書面報告,經(jīng)主管部門領導批準后,方可補發(fā)。

  三、使用單位凡需增加制做固定資產(chǎn)時,應先寫出書面報告(需圖紙要帶圖紙),說明原因,經(jīng)主管部門及院領導審批后,方可統(tǒng)一做或購買。不得私自購入,否則不予報銷。

  四、凡新購入固定資產(chǎn),要嚴格出入庫手續(xù),應先到后勤倉庫辦理物資驗收入庫單,驗收合格后,入固定資產(chǎn)帳、加蓋固定資產(chǎn)章后,方可到財務科報銷。

  五、全院固定資產(chǎn)、主管部門有權調(diào)動,并及時辦理有關手續(xù),開據(jù)憑證,各使用單位無權向本科室以外調(diào)動。

  六、固定資產(chǎn)的。報廢,使用單位填寫報廢單,按固定資產(chǎn)價格管理權限審批后,方可報廢。無手續(xù)者,不得隨意報廢。

  七、各科室固定資產(chǎn)每半年要清查一次,將清查情況及時與主管部門匯報,院每年清查一次。各科室分管物資的人員要協(xié)助主管部門的'管理人員認真清查匯總。

  八、為使固定資產(chǎn)管理正規(guī)化,主管部門有權隨時抽查。

醫(yī)院后勤的管理制度4

  為加強對物資材料的管理,規(guī)范采購行為,提高投資使用效益,合理控制醫(yī)院資本性支出,降低成本,使有限的醫(yī)療資源發(fā)揮最好的`作用,進一步提高經(jīng)營管理水平,結(jié)合我院實際情況制定本制度。

  1、醫(yī)院物資材料包括衛(wèi)生材料、醫(yī)療器械,醫(yī)用一次性用品、計算機耗材,特殊衛(wèi)生材料、勞保家具、辦公用品、電料、維修材料及其它與醫(yī)院有關的物資材料。

  2、后勤科對醫(yī)院所需物資材料的品種、數(shù)量、質(zhì)量進行科學管理,確保所有物資材料資質(zhì)齊全,符合國家標準或行業(yè)標準,保證供應工作。

  3、使用科室主任或護士長每周

  4、5日將次周需常用物資材料(規(guī)格、型號、數(shù)量)填寫申請計劃,經(jīng)科主任或主管領導簽字后報后勤科領取。

  4、后勤科根據(jù)科室申報及庫存情況編排采購計劃,科長審核呈報主管院長審批后方可實施采購。臨時用品購買由使用科室負責人以書面形式呈報主管院長審批。

  5、批量、貴重物資材料,采取集體招標,確保所購物資材料優(yōu)質(zhì)優(yōu)價,使用安全。特殊物資材料的購買,由使用科室負責人書面呈報主管院長簽字后后勤科會同使用科室共同進行比價采購。

  6、所有物資材料必須入庫驗收,由計劃保管員對包裝、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、價格審核登記。

  7、倉庫物資材料應按類別、批次、固定位置存放,庫容整潔有序,標識清楚。不合格產(chǎn)品要隔離存放,及時退貨,防止混雜。庫存要保持通風,符合安全防火、防盜、防霉變的儲存要求。保證帳、物相符,盡量減少庫存,避免積壓、過期造成浪費。

  8、物品發(fā)放遵循先進先出的原則。院內(nèi)物資材料發(fā)放實行科室領物專人制,保證物資的有效使用,杜絕浪費。

  9、物資材料報廢:由于國家衛(wèi)生行政部門對物資材料指令性更新,原規(guī)格產(chǎn)品規(guī)定淘汰,或其他原因衛(wèi)生行政部門規(guī)定了不得使用的物資材料,為減少浪費采購供應部盡可能與供貨商協(xié)調(diào)調(diào)換,確屬報廢物資材料應書面說明理由,呈報院管理領導小組,審批后方可按帳務處理程序進行報廢處理。

醫(yī)院后勤的管理制度5

  1、負責全院辦公醫(yī)療、用電線路、照明設施的維修,小型安裝工作,保持正常運轉(zhuǎn)。

  2、電工人員必須具備電學的基本知識,持有證書。熟練掌握電業(yè)安全工作制度。對醫(yī)院、宿舍各主要線路、設施應基本掌握,有計劃地定期修繕及保養(yǎng),保障線路通暢。

  3、配電室設值班電工(由電工班長擔任)負責高壓電盤的`監(jiān)視,及時發(fā)現(xiàn)問題,保證安全供電,兼管電工房維修、安裝任務的分配,解決供電中的疑難問題。對供電中的問題,及時向上級供電部門聯(lián)系。

  4、實行24小時值班制,有急需維修任務,值班人員應隨叫隨到,保證使用電安全及用電設備的正常運轉(zhuǎn)。若遇疑難問題,應及時上報有關領導組織搶修。遇有搶修任務,應加班加點保障供電。

  5、電工人員要經(jīng)常到各科室巡視(每周不少于一次)維護線路通暢,檢查安全用電情況,對于違章用電予以堅決制止。發(fā)現(xiàn)盜電沒收盜電用器,并上報領導,辦理罰款手續(xù)。對發(fā)現(xiàn)者給予獎勵。

  6、嚴格領料手續(xù),堅持憑耗料單領料制度,厲行節(jié)約,做到物盡其用,節(jié)約開支。

  7、不經(jīng)批準,不準為私人安裝電器。對擅自濫用電料造成浪費損失者,應追究責任,嚴肅處理,由當事者承擔一切經(jīng)濟損失。

醫(yī)院后勤的管理制度6

  一、目的

  為使醫(yī)院公務車輛調(diào)配合理,使用平安、高效、節(jié)省,統(tǒng)一標準車輛管理流程,制定本制度。

  二、職責部門

  1、醫(yī)院車輛管理機構(gòu)為院辦,負責車輛調(diào)度、日常監(jiān)督、維修保養(yǎng)等;

  2、部門〔科室〕公務用車需由本部門〔科室〕負責人向車輛管理機構(gòu)提出申請;

  三、要求

  1、醫(yī)院所有車輛一律實行派車制度,市內(nèi)出車實行登記制度,因特殊原因執(zhí)行特殊任務時,駕駛員應隨叫隨到,不得耽誤;

  2、禁止任何人員在工作時間及非工作時間用車不使用專職駕駛員而擅自駕車的行為;

  3、公務車輛在工作時間及非工作時間因公用車,必須由部門〔科室〕負責人填寫《公務用車申請單》,并嚴格履行審批手續(xù);

  4、駕駛員憑《公務用車申請單》的有關工程內(nèi)容履行職責。超路線、超工程、超時間時,用車人必須及時報告并事后在審批手續(xù)上補充說明;

  5、車輛在節(jié)假日或每日下班收車時,必須停放在單位指定地點;

  6、車輛鑰匙及行駛證件統(tǒng)一由車管部門授權專職駕駛員保管。非經(jīng)車管部門主管同意,任何人不得私自持有或保管車輛鑰匙或行駛證件。

  四、用車程序

  1、各部門工作時間及其它時間因公務用車,應提前一天填寫《公務用車申請單》報車管部門后,統(tǒng)一由車管部門負責人調(diào)配出車。緊急情況下用車,可實行先派用后補辦的程序。

  2、駕駛員按照批準的《公務用車申請單》有關工程嚴格執(zhí)行出車任務。

  3、駕駛員差旅費一律憑派車單交財務科審核后計算差旅費。無派車人和用車人簽字一律不予計算。

  五、車輛管理

  院辦要加強車輛的管理,防止光開不保養(yǎng)不維護的不良現(xiàn)象。駕駛員要對自己所保管的車輛加強管理、認真維護、及時擦洗,車輛行駛必須做到平安可靠,三證齊全,保證車容車貌清潔干凈,有事必須及時到崗,一旦用車必須在10分鐘內(nèi)及時出車保證完成任務。駕駛員應在出車前收車后認真檢查及時發(fā)現(xiàn)問題,保證車輛行駛平安可靠。

  救護車實行24小時值班制,除醫(yī)院公用需拉運東西外,其他一律不準使用,保證接送病人的任務,如有特殊情況經(jīng)請示院辦同意。完成任務后應立即返回,不得私自亂跑車,一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

  1、車管部門負責建立詳實的車輛管理檔案,按規(guī)定辦理交納有關費用,按規(guī)定審計車輛費用憑證。

  2、堅持對每日用車情況的管理,掌握車輛的里程、油耗、維修、整潔保養(yǎng)等事項。

  3、堅持對定點停放車輛,定點加油、維修的檢查、監(jiān)督、管理,發(fā)現(xiàn)異常予以糾正或處理;

  4、堅持日常教育、催促駕駛員平安駕駛車輛。

  5、車輛檢修或維修費用在1000元/次以下,由分管副院長核準。車輛檢修或維修費用在1000元/次以上的,由院長核準。

  6、車輛發(fā)生交通事故,應馬上報告車管部門負責人及上級主管,車管部門應積極辦理有關事故事宜。

  六、罰責

  1、不用駕駛員而擅自駕駛車輛,無論因公因私,無論任何職級,每發(fā)現(xiàn)〔發(fā)生〕一次,對當事人扣款100元;假設發(fā)生交通事故,按事故所有費用扣罰當事人;假設駕駛員同車同行而讓他人駕駛的,駕駛員亦按本條規(guī)定處分。

  2、未辦理出車手續(xù)而出車的',扣罰駕駛員100元/次;駕駛員擅自把車鑰匙交他人駕駛的,按責任條款6.1處理。

  3、非公務和非工作時間的私事用車,非經(jīng)有權批準人同意而出車的,扣罰當事人100元/次。給與車輛鑰匙者與當事人承當連帶責任。

  4、酒后駕車或違章違規(guī)駕車,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣罰當事人〔駕駛員〕1000元/次。

  5、假設發(fā)生交通事故,除去保險公司賠償外的費用,由醫(yī)院負責30%,當事人〔駕駛員〕承當70%的賠償金額。

  6、未按規(guī)定停放車輛的,扣罰駕駛員20元/次;車輛保養(yǎng)不善的,按造成損害程度由駕駛員承當經(jīng)濟補償責任。

  駕駛員出車過程中因違反交通法規(guī)而被交警部門處以違章罰款時,由駕駛員自行承當全部罰款費用。對違反本規(guī)定第六條責任條款中的任意一項,將根據(jù)事件嚴重程度在醫(yī)院范圍內(nèi)給予處分通報。發(fā)生交通事故時,同時解聘駕駛員。

醫(yī)院后勤的管理制度7

  為了規(guī)范采購行為,保證采購質(zhì)量,控制采購價格,提高采購效率,特制定本制度。

  一、加強領導

  1、設立物資采購管理領導小組,由院長、分管院長和總務科、工會及審計人員等組成。物資采購領導小組是醫(yī)院物資采購的領導機構(gòu),負責對物資采購的程序、采購物資的質(zhì)量、價格等進行監(jiān)督。

  2、成立物資采購管理小組,由領導小組、總務科科長、采購員和需要采購的部門臨時選派1-2名人員組成。物資采購小組是醫(yī)院物資采購的實施部門。辦公室設在總務科。

  二、采購計劃和審批

  1、醫(yī)院各部門所需采購的物資(金額在3000元以內(nèi))必須先提出采購計劃,報需要采購部門負責人、院長審批后,方可交給物資采購小組集中采購和集體采購。

  2、凡國家規(guī)定金額在3000元以上單品種,由院招標采購領導組實行統(tǒng)一招標采購。

  三、采購原則與方式

  1、采購物資本著公平、公正、公開的`原則,實行陽光采購;必須堅持秉公辦事,維護醫(yī)院利益的原則,本著處處節(jié)約的原則,并綜合考慮質(zhì)量、價格及售后服務等方面,擇優(yōu)選購。

  2、物資采購原則上采取公開招標的形式進行采購。

  3、在采購物資時,要堅持勤跑多問,堅持集體談價,真正采購價廉物美、質(zhì)量可靠、經(jīng)久耐用的物品。

  4、采購小組在接到經(jīng)過審批的采購計劃后應迅速組織相關人員(一般不少于3人)限期將所需物資采購到位,不得拖延,影響工作。

  5、采購人員應認真檢查物資質(zhì)量,力求價格合理、質(zhì)量合格,如因失職而采購偽劣產(chǎn)品,采購人員應負一定經(jīng)濟責任。

  四、采購物資的登記和領用

  物資采購發(fā)票應先由物資、采購人員、相關部門簽字后,再由總務科長簽字認可,最后給院長審批報銷。

醫(yī)院后勤的管理制度8

  一、物業(yè)管理組在后勤保障部領導下進行工作;

  二、負責全院房屋、固定財產(chǎn)、零星修繕管理,對損壞的.房屋、門窗、家具等及時維修;

  三、負責全院的`生活垃圾清運等工作,保持院區(qū)干凈;

  四、負責全院環(huán)境綠化美化搞好愛國衛(wèi)生工作;

  五、認真聽取與征求本院各科室的意見和反映不斷改進工作。

醫(yī)院后勤的管理制度9

  1、醫(yī)用耗材領用要遵循“實耗實銷、物盡其用、厲行節(jié)約、成本控制”的原則,實行嚴格的報賬、登記管理制度。

  2、后勤科負責醫(yī)用耗材的'采購、保管、供應、監(jiān)督等管理工作,各個環(huán)節(jié)必須填寫領用單(入庫時填入庫單),詳細填明單位、規(guī)格、數(shù)量,經(jīng)發(fā)貨人和領取人簽名后方可發(fā)貨。

  3、后勤科、財務科共同負責對各科室醫(yī)用耗材的領用進行監(jiān)督并做好登記審查工作。

  4、各科室由護士長負責醫(yī)用耗材的領用和管理,并分類保管,定期檢查。保管、報損應建立賬目,做到賬、物相符。

  5、各科室在護士長及負責人的指導下,指定專人分管醫(yī)用耗材的管理,每周核對,每月清點,每月與后勤科總核對一次,如有不符,應查明原因。

  6、各科負責保管人員應掌握各類物品的性能,分別保管,及時消毒,注意保養(yǎng)維護,防止生銹、霉爛、蟲蛀、過期失效等現(xiàn)象,提高使用率。一次性無菌耗材要按照《消毒管理規(guī)定》的有關要求進行保管和使用。如因保管人員責任心缺失,保管不當,造成的耗材的損失由責任人負全責進行賠償。

  7、凡因不負責任,違規(guī)操作,損壞醫(yī)療器械,由責任人全額進行賠償。

  8、借出的物品必須有登記手續(xù),經(jīng)手人簽字,重要物品須經(jīng)護士長同意方可借出。

  9、護士長調(diào)動時,必須做好移交手續(xù),交接者共同清點簽字認可。

  10、醫(yī)療器械由各科專人負責保管,定期檢查,保證使用,每班要認真交接。

  11、使用醫(yī)療器械時必須正確掌握其性能、使用及保養(yǎng)方法,嚴格遵守操作規(guī)程,用后須清潔、消毒后歸還原處。

  12、辦公用品須交舊領新,按“實交實領”辦理。

醫(yī)院后勤的管理制度10

  1、藥庫應具備有冷藏、心凍、防潮、避光、防火、防蟲、防鼠等適宜的倉儲條件,以保證藥品質(zhì)量。

  2、藥庫必須建立藥品驗收登記制度,按照難收項目逐一驗收,并按照要求認真填寫記錄。驗收登記本要妥善保管,不得丟失,以防備查。

  3、藥庫應按照藥品劑型、分類和性質(zhì),分別保管儲存。在倉庫和冷藏柜內(nèi)分別放置干濕溫度計,并觀察記錄每天的溫度、溫度,以保證藥品良好的.儲存條件。

  4、特殊藥品的管理應專人、專帳、專柜管理。

  5、藥品出入庫時要先辦理出入庫手續(xù)和微機出入帳,先后放、驗收藥品,做到發(fā)近存遠,不合格藥品不得入庫。

  6、藥庫每月要清點盤存,做到帳物相符。各種單據(jù)要書寫清晰,妥善保管,不得丟失。

  7、藥庫不得私自外借藥品,臨床科室如急需使用,必須履行借用手續(xù)。

  8、藥庫人員工作調(diào)動,必須辦理交接手續(xù)。

  9、下班前要關好水電門窗,嚴禁煙火和無關人員入內(nèi),及時消除不安全因素。

醫(yī)院后勤的管理制度11

  一、物品入庫有關制度:

  1、認真清點所要入庫物品的數(shù)量,并檢查好物品的規(guī)格、質(zhì)量,做到數(shù)量、規(guī)格、品種準確無誤,質(zhì)量完好,配套齊全,并在接收單上簽字。

  2、物品進庫根據(jù)入庫憑證,現(xiàn)場交接接收,必須按所購物品條款內(nèi)容、物品質(zhì)量標準,對物品進行檢查驗收,并做好入庫登記。

  3、物品驗收合格后,應及時入庫。

  4、物品入庫,要按照不同的材質(zhì)、規(guī)格、功能和要求,分類、分別儲存。

  5、物品數(shù)量、價格準確,做到帳、卡、物、金相符合。

  6、易燃、易爆,易感染、易腐蝕的物資要隔離或單獨存放,并定期檢查。

  7、精密、易碎及貴重物資要輕拿輕放.嚴禁擠壓、碰撞,倒置,要做到妥善保存。

  8、做好防火、防盜、防潮、防凍、防鼠工作。

  9、倉庫經(jīng)常開窗通風,保持庫室內(nèi)整潔。

  二、物品出庫有關規(guī)定:

  1、物品出庫,保管人員要做好記錄,領用人簽字。

  2、物品出庫實行“先進先出”的`原則,杜絕浪費。

  3、本著“厲行節(jié)約,杜絕浪費”的原則發(fā)放物品,做到專物專用。

  4、對于相關部門物品的領用必須要有使用部門負責人簽字方可領取。

  5、保管員要做好出庫登記。

醫(yī)院后勤的管理制度12

  1、洗衣房負責對全院各種醫(yī)用被服、各科值班室的被服和工作人員的工作服進行清洗、消毒、縫補、干燥、燙干、按要求折疊。

  2、清洗的被服、工作服按時下收下送。

  3、洗衣房掌握一定基數(shù)的被服,對布類物品必須逐件清點,辦理交換手續(xù),發(fā)現(xiàn)差錯及時處理,每年大清點一次。

  4、被服消毒、洗滌,應做到有色的和無色的`被服分開,病員的被服和工作人員被服分開,嚴格遵守操作規(guī)程和隔離消毒制度,防止交叉感染。

  5、被服、工作服等破損時,經(jīng)縫紉修補后方能發(fā)出,應報廢的被服,填好報廢單,按月、按季會同有關部門現(xiàn)場鑒定,由總務科科長簽署意見,辦理報廢手續(xù),憑報廢單向保管室和數(shù)補充。

  6、洗衣房各種工具、機器、被服要專人保管,防止霉爛、遺失、差錯、做好機器維修、保養(yǎng)工作。

醫(yī)院后勤的管理制度13

  學院后勤管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、提高效率:通過標準化流程,提高后勤工作的效率和質(zhì)量。

  2、保障安全:明確的安全規(guī)定和應急機制能有效預防和應對各種風險。

  3、節(jié)約成本:科學的.財務管理有助于控制開支,實現(xiàn)資源優(yōu)化配置。

  4、促進和諧:公正透明的人力資源政策可以提升員工滿意度,營造和諧工作氛圍。

  5、塑造形象:良好的后勤服務是學院對外展示其管理水平和教育質(zhì)量的重要窗口。

醫(yī)院后勤的管理制度14

  后勤部作為公司的基石,其管理制度的重要性不容忽視。良好的后勤管理能夠:

  1、提升運營效率:規(guī)范化的流程可以減少工作延誤,提高部門間協(xié)作效率。

  2、降低運營成本:通過合理的.采購和維護策略,節(jié)約資源,減少浪費。

  3、保障員工滿意度:提供優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和服務,提高員工的工作滿意度和忠誠度。

  4、防范風險:通過安全管理,預防潛在事故,降低公司風險。

醫(yī)院后勤的管理制度15

  1、藥庫應具備有冷藏、心凍、防潮、避光、防火、防蟲、防鼠等適宜的.倉儲條件,以保證藥品質(zhì)量。

  2、藥庫必須建立藥品驗收登記制度,按照難收工程逐一驗收,并按照要求認真填寫記錄。驗收登記本要妥善保管,不得喪失,以防范查。

  3、藥庫應按照藥品劑型、分類和性質(zhì),分別保管儲存。在倉庫和冷藏柜內(nèi)分別放置干濕溫度計,并觀察記錄每天的溫度、溫度,以保證藥品良好的儲存條件。

  4、特殊藥品的管理應專人、專帳、專柜管理。

  5、藥品出入庫時要先辦理出入庫手續(xù)和微機出入帳,先后放、驗收藥品,做到發(fā)近存遠,不合格藥品不得入庫。

  6、藥庫每月要清點盤存,做到帳物相符。各種單據(jù)要書寫清晰,妥善保管,不得喪失。

  7、藥庫不得私自外借藥品,臨床科室如急需使用,必須履行借用手續(xù)。

  8、藥庫人員工作調(diào)動,必須辦理交接手續(xù)。

  9、下班前要關好水電門窗,嚴禁煙火和無關人員入內(nèi),及時消除不平安因素。

【醫(yī)院后勤的管理制度】相關文章:

醫(yī)院后勤管理制度09-11

醫(yī)院后勤管理制度(實用)09-12

醫(yī)院后勤的管理制度(通用22篇)10-17

醫(yī)院后勤管理制度【共15篇】09-12

醫(yī)院后勤管理制度精華15篇09-12

醫(yī)院后勤述職報告01-20

醫(yī)院后勤科述職報告01-20

醫(yī)院后勤主管述職報告02-04

醫(yī)院后勤個人述職報告04-12