【熱門】教研工作計劃模板匯總5篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),讓我們對今后的工作做個計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家整理的教研工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教研工作計劃 篇1
本學期,我們小班組一共有八位老師組成,其中有園內(nèi)的骨干教師,也有一名新畢業(yè)的年青老師,我們每一位教師都有著良好的思想素質(zhì),對待工作認真負責,一絲不茍,有著較強的集體榮譽感和工作熱情。教研組隔周開展集中教研活動,并圍繞幼兒園教研計劃選擇研究課題,制定科學可行的專題計劃,扎實開展活動,把措施貫穿于幼兒一日活動之中。我們組內(nèi)教師結(jié)合園內(nèi)的教研專題“如何提高教師的反思能力”,并根據(jù)小班幼兒的特點,在開學初期確立了我們小班組的教研專題:“如何在生活活動中,提高教師的反思能力”。組內(nèi)教師將以《綱要》為指導,開展豐富多樣的教研活動,從而使每位老師的反思能力有質(zhì)的飛躍。
一、結(jié)合所確立的.專題,加強有關(guān)理論的學習。
繼續(xù)深入學習,領(lǐng)會“綱要”的精神和理念,使理念轉(zhuǎn)化為教師的教育行為,在教研組活動中,采用引領(lǐng)式學習與相互交流學習相結(jié)合的方法。通過學習轉(zhuǎn)變觀念,將理念融入日常工作中。
二、開展扎實有效的教研活動。不斷提高教師的反思能力。及書寫反思筆記的水平。
1、找出個人在反思中的問題和困惑,在年組內(nèi)交流,針對有共性的問題,集體討論。
2、開展自學與互學活動。
3、搜集典型的案例,集體反思,共同提高。
4、共同學習好的反思筆記。
5、觀摩活動,共同反思。多進行相互觀摩,找出活動中的問題,大家共同反思,探索更適合小班幼兒的教育方法;從而制定相應的措施。
6、交流各自的反思筆記,找出不足及改進的方法。
7、教師共同研究孩子的行為、共同反思教師的實踐。
8、邊學邊做。小結(jié)工作中的得失,在實踐中反思、改進,不斷提高教師的反思能力。
9、利用外出、觀摩學習機會,傳達新信息,擴大新經(jīng)驗,提高組員的認識。
10、與其他年組交流,相互學習,提高反思能力。
三、針對日常工作中的問題,隨時隨地的搞好隨機教研。
隨時發(fā)現(xiàn)問題、隨時研究、分析、解決。通過教研使組內(nèi)教師共同成長進步。
教研工作計劃 篇2
20xx年教研室工作總體目標是:全面貫徹黨的教育方針,遵循教育教學規(guī)律,以區(qū)域聯(lián)片教研為抓手,深化課程改革,創(chuàng)新教學模式,狠抓教學質(zhì)量,強化培訓、規(guī)范管理、科學教研,實現(xiàn)教學質(zhì)量全面提升。
一、加強教師隊伍建設
1.建立培訓考試機制,實現(xiàn)教師專業(yè)成長
為了提高我區(qū)教師學科專業(yè)水平,9月份定為“學科專業(yè)發(fā)展培訓活動月”,分三個層次進行培訓:一是繼續(xù)開展高水平的整體培訓活動,邀請專家、知名校長、優(yōu)秀教師等做專題報告,對全區(qū)中小學教學管理人員進行培訓,學習先進經(jīng)驗、開闊視野,更新觀念,提高學校教學管理水平;二是教研員針對課程標準、校本教研、教學技能等方面開展學科專業(yè)培訓;三是建立區(qū)域教師專業(yè)考核機制,在前兩年學校實施的教師學科業(yè)務定期考試制度的基礎(chǔ)上,今年9月份開展全區(qū)教師專業(yè)知識和理論考試(考查情況及時反饋學校并納入學校班子年終考核),促使教師潛心研究教材教法、研究課標大綱、研究中高考、研究學科知識,培養(yǎng)教師的專業(yè)素養(yǎng),實現(xiàn)教師的專業(yè)成長。
2.開展“開放課堂”的活動,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享
五月份、十月份開展新華區(qū)第四、五屆學科名師、骨干教師“開放課堂”活動,以兩種形式開展:一是由教研員統(tǒng)一組織全體學科教師參加的名師觀摩課活動,二是名師、骨干教師在本學校的開放活動,此項活動的目的是發(fā)揮骨干教師、學科名師在教學中的示范作用,倡導全區(qū)教師學習身邊榜樣,推動教師整體教學能力的提升。
3.以活動為平臺,提高中青年教師教學水平
青年教師的培養(yǎng)決定我區(qū)教育未來的發(fā)展,也是我區(qū)師資隊伍建設的重要環(huán)節(jié)。我們以20xx年省市評優(yōu)課活動為契機,適應市評優(yōu)課的新形式,增加專業(yè)知識考試(知識、理論)和評課、說課環(huán)節(jié),在4月份和9月份開展青年教師教學大練兵活動,為青年教師搭建展示的舞臺,進一步規(guī)范教學行為,優(yōu)化教學過程,彰顯教學特色,提高教學效果。組織青年教師參加教育理論和學科專業(yè)知識筆試,促使他們熟練掌握專業(yè)知識,提升專業(yè)技能,力爭在省市評優(yōu)課活動中取得好成績。
中年教師是我區(qū)教育發(fā)展的中堅力量,經(jīng)過多年的教學過程,他們積累了豐富教學經(jīng)驗,為了發(fā)揮他們的主力軍作用,一是學校要讓資深中年教師以上大課的方式,展示深厚的教學功底,促進教學水平的再提高。二是開展師徒結(jié)對教學展示活動,讓師徒結(jié)對參與“共同備課、青年教師上課、老教師評課、上示范課”等教學活動,促使青年教師快速成長,中年教師教育理念的再更新,實現(xiàn)“以老帶新、以新促老”共同提高的目的。
4.提升校長、教學管理人員的教學領(lǐng)導力
為了營造“以教學為中心,以質(zhì)量求發(fā)展”的良好局面,深入了解學校一線教學的實際狀況,要求學校領(lǐng)導每學期至少一次全員培訓或?qū)n}講座或示范課,參加校本教研活動和課堂教學研討活動不少于5次,一把手校長聽課不少于20節(jié),教學校長不少于50節(jié)。此項內(nèi)容納入年終考核。
5.加強教研員隊伍建設,發(fā)揮研究、指導和服務作用
一是創(chuàng)建“學習型、服務型、創(chuàng)新型”教研室。教研員是教師的教師,要求教研員應做影響教師學習的人,應是我區(qū)教師的“首席學習者”,加強教研員業(yè)務學習和理論水平的提升。二是增強教研員“研究、指導”力度。教研室把提高全區(qū)教學質(zhì)量作為工作的重中之重,側(cè)重“研究、指導”功能,把“研究”的中心放在研究大綱課標、研究教學、研究教師、研究學生、研究課題和研究教學評價改革上;把“指導”的重心放在聽課、交流、參與學校教研活動、組織區(qū)域聯(lián)片教研上來,提高教師整體的教學水平。三是成立教研員工作坊。為了更好的推進我區(qū)教學工作,帶動與輻射全區(qū)各校教學工作質(zhì)效的提升,學校自愿申報作為基地校,在基地校設立我區(qū)中小學學科教學研究“教研員工作坊”,基地校與教研員工作坊一起對學校學科發(fā)展開展研究,促進學校薄弱學科快速提升,并舉辦各項教研活動展示研究成果,充分輻射出基地校和教研員工作坊的正能量。四是教研工作接地氣,提高服務意識。教研室把“服務”的重心放在教育教學質(zhì)量、教師專業(yè)發(fā)展、學生全面發(fā)展上。深入學校、課堂、教研組,走近教師、貼近學生,深入開展聽課調(diào)研活動,帶頭研究學科教學問題、研究師情和學情、研究教學管理的策略,提高研究能力,為學校的質(zhì)量提升提出建設性的意見。制定了教研員聽課制度,要求每周兩天隨堂聽課,每學期聽課不少于50節(jié),并撰寫不少于兩篇學科質(zhì)量監(jiān)控報告。五是抓好學校校本課程的研發(fā)。今年教研室要對學校教育教學資源和學生需求進行調(diào)研評估,力求校本課程能與學校辦學理想和校園文化一脈相承,從而形成學生喜歡的特色課程。11月份教研室將開展新華區(qū)校本課程的匯總、展示、評比活動,不斷豐富完善我區(qū)的校本課程。
二、細化管理完善機制
1.教研室根據(jù)20xx年工作要點修訂《新華區(qū)中小學教學工作量化考核細則》,進一步完善教學工作評價標準,明確20xx年教學工作的價值取向,促使我區(qū)教學管理工作日益規(guī)范化、科學化,形成激勵、競爭、動態(tài)的教學管理新局面。
2.組織做好全區(qū)期中教學質(zhì)量檢測工作,上半年定于4月下半年定于11月。重視考核后的分析工作,教研室定期召開教學校長層面、學科層面、備課組層面考后分析會,各學校開好考后教師層面、學生層面和家長等層面的教情、學情分析會,對教學成績進行深入細致分析,找到問題的癥結(jié),改進課堂教學。
3.教研組是學校教學活動的重要組織,是提高學校教學質(zhì)量的基地,加強教研組建設是一個學校提升教科研水平、師生素質(zhì)和教學質(zhì)量的重要舉措。今年將在x月份開展“新華區(qū)先進教研組”、“新華區(qū)研究型備課組”的評選活動,在自愿申報,學校推薦的基礎(chǔ)上,全區(qū)統(tǒng)一評選,評選內(nèi)容包括:組風建設(教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻、師生關(guān)系融洽等),科研能力(撰寫教學論文、參與課題研究情況),教學活動(實地考察校本教研開展情況),教師專業(yè)發(fā)展(學科專業(yè)整體水平較高、教師獲獎多,骨干教師在省市有知名度),教學成績(學科成績在全區(qū)、全市名列前茅)。召開全區(qū)初、高中各學科優(yōu)秀教研組建設經(jīng)驗交流會。
4. 踐行精細化教學管理。教學常規(guī)是教學規(guī)律的體現(xiàn),是對教學過程的最基本要求,秉承管理出質(zhì)量的理念優(yōu)化教學管理過程,制定好學校教學計劃、教研組計劃、備課組計劃和個人教學計劃等,對學校一年的教學工作提前做好謀劃,減少教學工作過程的隨意性,狠抓教學常規(guī)的落實。各學校要將20xx年教學工作過程性材料(主要電子資料)及時整理歸檔,既要內(nèi)容全面,又要突出特色和亮點。年終教研室對各學校教學管理檔案材料和學校平時教學活動材料進行檢查,結(jié)果計入年終量化考核。
5.搞好校本教研,實現(xiàn)有效教研和有效教學。一是校本教研要以提高教學效率,全面提高學生素質(zhì)為中心,以研究教材教法為重點,以提高教師素質(zhì)為根本。每周一次的教研活動必須有主題、有中心發(fā)言,每學期組織一至三個研究主題,確保每次活動有明確的內(nèi)容,解決教學工作實際中存在的問題。二是聚焦課堂,向每一個教學環(huán)節(jié)要質(zhì)量這是教學的中心工作。各學校要堅持不懈抓好常態(tài)教學,深入研究教學方法和適合學生實際情況的教學模式,關(guān)注學生的思維過程,激發(fā)學生學習興趣,培養(yǎng)學生的學習能力和學習意識,提高課堂的實效性。三是注重作業(yè)研究,做到“精選、精講、精練、精批、精評”,促進學生自主學習。提倡布置分層作業(yè)、研究型作業(yè)和總結(jié)性作業(yè),杜絕強迫性、重復性的無效作業(yè)。作業(yè)批改認真仔細、全批全改,使用激勵性的批語調(diào)動學生的學習主動性。
6.十幾年課改打造的是教師的理念,催生了一批校本化、特色化的課堂教學改革成果!半p有效”的研究激發(fā)的是教師專業(yè)發(fā)展的文化自覺,培養(yǎng)了一批有教育思想的教師,老師們在專業(yè)發(fā)展之路上且行且思,執(zhí)著前行。為此今年我區(qū)將在下半年召開“新華區(qū)雙有效教學改革成果經(jīng)驗交流現(xiàn)場會”,邀請省市領(lǐng)導和教育專家參與指導我區(qū)的教學活動,總結(jié)推廣我區(qū)雙有效的教學改革經(jīng)驗,提升新華教育品牌的知名度。
三、科學備考提高質(zhì)量。
1.抓好校長一把手工程,強化質(zhì)量意識
為了提高校長的課程領(lǐng)導力和樹立質(zhì)量意識,強化“以教學為中心,以質(zhì)量求發(fā)展”的辦學理念,在四月份召開一把手校長教學質(zhì)量研討會。由局領(lǐng)導和全體中學校長參加,圍繞我區(qū)20xx年中高考目標及教學質(zhì)量的提升策略進行討論,針對本學校的實際問題,交流對課堂教學改革的認識,總結(jié)提煉提高教學質(zhì)量的成功做法,暢談20xx年工作思路和設想。
2.實現(xiàn)20xx年高考成績新突破,提高本一、本二上線人數(shù)。省示范性高中42中、9中、18中完成市教科所規(guī)定的高考目標,在同類學校中奮勇爭先。普通高中尋求高考的突破點,提高上線率,形成良性循環(huán)。今年我區(qū)力爭獲得“石家莊市教學質(zhì)量先進單位”榮譽稱號的學校突破四所。
3.20xx年中考關(guān)注優(yōu)秀率。去年我區(qū)中考普高上線率在全市名列前茅,但是也看到我區(qū)600分以上人數(shù)在不斷減少,優(yōu)秀生的人數(shù)在全市已不占優(yōu)勢。今年教研室制定了各學校中考重點高中上線人數(shù)指標,各學校要在培優(yōu)上下功夫,關(guān)注優(yōu)秀生的'全面發(fā)展,培養(yǎng)優(yōu)秀的心理品質(zhì),9中、28中、42中發(fā)揮熱點學校的優(yōu)勢,提高600分、重點高中的上線人數(shù),為全區(qū)優(yōu)秀率做貢獻。
4.科學備考、精細管理、整體聯(lián)動,實現(xiàn)新華區(qū)20xx年中高考新突破。一是各學?茖W有效地制定畢業(yè)班工作計劃,開好中高考動員大會,激發(fā)斗志,加強協(xié)作,善于交流。二是堅持教學研究,提高復習課的實效性。加強畢業(yè)班學生心理疏導,不斷更新激勵措施。注重分層教學,讓每個學生在總復習中得到不同的發(fā)展。三是教研員牽頭加大分片教研集體備課的力度,注重信息交流和資源共享,倡導合作共贏。開好各學科畢業(yè)班研討會,為學科復習策略提供方法和前瞻性的建議。把握中高考脈搏,把握課改的脈搏,做好中高考備考各項工作。四是做好新華區(qū)中考模擬考試(時間5月4、5日)出題工作,提高試卷水平,體現(xiàn)中考思想方法,努力與河北省中考試題接軌。重視考后分析,及時解決教學問題和學生的學習困難,加強學生學習策略的指導與研究,對中考復習起到引領(lǐng)和指導作用。
5.加大做好我區(qū)高中招生的宣傳力度。今年各學校要更新修改宣傳片,提煉壓縮在10分鐘以內(nèi),在四月之前將最新的宣傳片定稿并交到教研室,教研室匯總制作好區(qū)域高中宣傳片,四月中旬之前下發(fā)給學校,要求各學校在四月份?己蟮牡谝淮渭议L會上播放,讓畢業(yè)學生家長加深對我區(qū)高中學校辦學水平、辦學理念和辦學特色的了解,提前做好中考報名的謀劃,減少高中學生的流失,提高我區(qū)高中學校的招生質(zhì)量。
四、加強課題指導提高科研水平
1.做好各級“xx”課題的開展實施和中期督導工作;組織開展各級論文評比。加強對省、市、區(qū)課題研究的管理,不斷提高研究效益。組織省市“xx”規(guī)劃課題區(qū)域集中結(jié)題工作。指導課題申請結(jié)題、撰寫研究報告、過程性資料匯總準備等,為總結(jié)經(jīng)驗成果做好充分準備。
2.加強校本研究:引導教師關(guān)注日常教學,選準影響教學質(zhì)量的問題,大力推進校本問題研究,把教學中看似常態(tài)的問題進行專題研究,尋找解決問題的辦法和措施,使校本研究真正轉(zhuǎn)化為“生產(chǎn)力”,切實解決教學中的實際問題,使課題研究更具實效。
3.以區(qū)教研室省級課題“構(gòu)建區(qū)域有效教研模式,促進教學均衡發(fā)展的實踐與研究”結(jié)題為抓手,整理結(jié)題素材:一是中小學各學科教研員牽頭撰寫“教研活動有效性調(diào)查及對策分析”調(diào)研報告,二是有效教研活動記錄及總結(jié)反思,三是“加強有效教研,促進有效教學”的相關(guān)論文,四是各學科有效教研模式(不同學段、不同學科有效教研的運行機制、基本思路、教研形式、內(nèi)容、方法策略等),五是撰寫中學子課題研究報告。
五、注重教育裝備管理使用
1.今年重點做好三點:一是認真做好裝備統(tǒng)計工作,確保數(shù)據(jù)真實、準確。具體措施:年初制作統(tǒng)計表格,學校填寫、上報、匯總;隨后,到學校核實上報數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)真實、準確。 二是對XX年教育局招標采購的教學儀器、實驗室設備的使用情況進行跟蹤調(diào)查,力保所有設備儀器登記在冊,專人管理,正常使用。三是加強對實驗、微機管理人員的培訓,特別是電子白板、錄播室的使用操作,提高服務一線教學的意識和水平。
2.做好20xx年理化生操作中考和信息技術(shù)中考工作,腳踏實地做好復習、考試組織工作,嚴肅考試過程管理,不出任何問題,爭取人人滿分,確保今年再創(chuàng)佳績。
3.繼續(xù)推進省一級圖書館建設,抓管理,促使用。計劃完成以下四件事:一是從今年開始,對區(qū)內(nèi)省一級圖書館進行區(qū)域復查,力保學校圖書館持續(xù)發(fā)展;二是根據(jù)省市有關(guān)閱讀課的實施要求,圍繞“圖書館系統(tǒng)閱讀課”這一中心內(nèi)容開展閱讀課觀摩、評比活動,力爭今年繼續(xù)取得好成績;三是做好20xx年全國圖書館工作現(xiàn)場會在石家莊召開的各項準備工作,爭取主會場的主辦權(quán),力爭多所學校入圍觀摩發(fā)言。
4.做好數(shù)字化校園的區(qū)域整體推進工作,貫徹石家莊市教育局提出數(shù)字化校園的文件要求,今年初步完成區(qū)域數(shù)字化校園平臺的建設,以后逐年完善。力爭實現(xiàn)全區(qū)中學“校校通”工程,使用好網(wǎng)絡閱卷系統(tǒng),充分發(fā)揮其服務教學的功能,為中高考做好數(shù)據(jù)分析。
5.做好上級相關(guān)部門組織的各項評比活動:如中小學電腦大賽活動、中小學閱讀課評比、多媒體軟件大賽、自制教具評選等活動,力爭好成績。圓滿完成市裝備處和電教館年終的各項檢查:圖書館復查、省現(xiàn)代教育示范校、市實驗管理示范校等。
20xx年工作繁重,任務艱巨,希望各位同仁以辦好“人民滿意教育”為己任,堅持龍馬精神,一馬當先、快馬加鞭,做好本職工作,為提升新華教學質(zhì)量作出新的更大貢獻。
教研工作計劃 篇3
一、指導思想
以教育理論為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng);認真貫徹省、州、市《“十一五”期間中小學教師繼續(xù)教育規(guī)劃》及市教育局《20xx年工作要點》有關(guān)文件精神,結(jié)合我市教學實際,以加強教師隊伍建設為出發(fā)點,以全面統(tǒng)籌,系統(tǒng)平衡,圍繞“提質(zhì)增效”深化課程改革為中心,求本、務實、創(chuàng)造性地開展研訓工作。造就一支師德高尚、業(yè)務精良、適應素質(zhì)教育的新型教師隊伍。
二、總體思路
1、加強教研員隊伍建設,進一步將教研工作重心下移,深入教學一線,積極發(fā)揮教研員服務教學、指導校本研修,引領(lǐng)教研工作的職能作用。
2、以 “凸顯有效學習,構(gòu)建高效課堂”為教研主題,以“三級研培網(wǎng)絡”為載體,開創(chuàng)研培工作新局面。
3、強化以研代培、研訓結(jié)合,全面推進固塔基、壯塔身、樹塔尖工程的實施,努力實現(xiàn)打造高質(zhì)量“金字塔”隊伍的目標。
三、具體工作任務與要求
。ㄒ唬、抓好隊伍建設、促進教師專業(yè)優(yōu)先發(fā)展
1、教研員隊伍建設(提升品位,樹立形象)
。1)教研員要秉承“為師、為學、為人”的治學精神,弘揚“無私、忘我、愛國”的奉獻精神,要勇于實踐和創(chuàng)新,力求達到以思路求出路、以作為求地位、以服務樹信譽、以貢獻論價值的境界。
。2)走內(nèi)涵發(fā)展之路,不斷提升專業(yè)化水平,要進一步加強教研員學識水平、專業(yè)技能、教科研研究能力、教育教學理論水平、教師培訓能力和運用現(xiàn)代信息技術(shù)能力綜合素質(zhì)的提升,充分發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,要樹立學習意識、服務意識、研究意識。教研員要根據(jù)自身需要有針對性的學習,提高自我,超越自我,繼續(xù)采取走出去、請進來代培,圍繞主題教研開展主題學習和有針對性的讀書活動。教研員要在自身研究的同時,要喚起廣大教師參與教研的熱情,要明確新課程校本教研的'主題的主角是學校和教師,要全心全意為學校、教師、學生服務。教研員要將工作重心下移,親赴教學一線,先做實踐者、體驗者、先行者,再做教師的引導者和學校領(lǐng)導的好參謀,為上級決策提供精確可靠的依據(jù)。
。3)加強常規(guī)工作建設。A教研員要結(jié)合個人實際,制定教研員成長規(guī)劃,要有長遠目標和近期打算;B建立科學有效的獎勵機制,進一步完善教研員考核細則,對教研員工作實行量化考核制度,充分調(diào)動教研員工作積極性;C繼續(xù)開展好“八個一”活動。即每人承擔一項州級以上實驗課題;每年開展一次有主題的教學展示周活動,上一節(jié)“示范課”;每年撰寫一篇有價值的調(diào)研報告;每年度公開發(fā)表一篇論文;每學期第一本專業(yè)書,記讀書筆記10000字,并寫好讀后感;每學期舉辦一次經(jīng)典的集體輔導或?qū)n}講座;每學期出一套期末考試題;每個季度寫好一份教研案例。
。4)進一步加強兼職教研員隊伍管理,發(fā)揮其作用。根據(jù)前段工作表現(xiàn)和考核情況對兼職教研員隊伍微調(diào)整頓,進一步提高兼職教研員待遇,加大培訓力度,參照教研員“八個一”活動,組織兼職教研員開展“六個一”活動。
2、加強教師隊伍建設,打造堅固的“金字塔”隊伍。
教師是新課程的開發(fā)者和實施者,教師的素質(zhì)直接關(guān)系到新課程的進程。所以,我們要盡可能地為教師專業(yè)的發(fā)展提供學習的機會、發(fā)展的空間、展示的平臺。
A、繼續(xù)開展中小學教師崗位練兵和新課程教師基本功競賽活動。要制定訓練實施方案、管理和考核辦法,要抓好典型、及時總結(jié)并推廣典型經(jīng)驗。教研室要有計劃分層次地組織訓練活動;加強對基本功訓練的指導和管理,開展對基本功訓練的研究,定期對基本功訓練的考核、評估、驗收。
B、加強骨干教師培養(yǎng)、發(fā)揮其示范、帶動和輻射作用。
學科教研員要重點確定培養(yǎng)目標,不斷培養(yǎng)教學、教研、教育科研新秀,為他們搭建發(fā)展平臺,創(chuàng)造發(fā)展機遇,加強骨干教師的培養(yǎng),做到校校有典型。結(jié)合“名師”工程,全面提高優(yōu)秀教師的綜合素質(zhì),對各級教學能手、學科帶頭人、骨干教師實行動態(tài)管理,對不積極履行職責或不發(fā)揮帶頭作用的人員,可限期改進或取消其資格。
C、配合教育局組織開展好新一輪名師認定工作,壯大塔尖隊伍。
D、發(fā)揮“網(wǎng)聯(lián)”作用,提高遠程教育資源的利用率。
教研工作計劃 篇4
一、指導思想
以教導處工作計劃為指導,繼續(xù)認真學習新課程標準,接受新的教育教學理念,為學生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務,積極貫徹課改精神,聚焦課堂,關(guān)注教學,提倡教學科學、嚴謹、務實。嚴格執(zhí)行學校的各項教學制度,認真地完成各項教學任務,切實提高課堂教學效率和教學質(zhì)量。繼續(xù)發(fā)揚教研組團結(jié)一致,齊心協(xié)力的工作作風,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力,努力使教研組煥發(fā)出新的生機與活力。
二、落實教學常規(guī),提高教學效益
1、規(guī)范和加強教學“五認真”管理。鉆研教材,精心備課,要做到:了解本單元的教學內(nèi)容及其與前后內(nèi)容的聯(lián)系;確立單元教學目標;合理劃分課時,初步確定每課時的教學內(nèi)容;分課時備課。分課時備課,要注意做到教學目標具體化;重點和難點準確定位;進行學情分析和教學策略分析;教學過程的設計中要包括教學方法的選擇、媒體的使用和活動形式的設計,以形成個性化的設計方案。
2、堅決杜絕隨意加快教學進度、拔高教學要求的現(xiàn)象,力求輕負優(yōu)質(zhì),練習設計要注意科學性、針對性和有效性,作業(yè)杜絕過重,無效。
3、關(guān)愛“學困生”,制訂切實有效的幫困措施并落到實處,避免兩極分化的過早出現(xiàn),做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,面向全體學生,以學生的'發(fā)展為宗旨,始終把激發(fā)學生的學習興趣放在首位,注意分層教學,引導學生端正學習態(tài)度,掌握良好的學習方法,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,盡最大努力提高教學質(zhì)量。
4、組織學生開展豐富多彩的課外活動如:英語沙龍系列活動,開設“英語角”、英語書寫比賽、常英文歌曲比賽等,認真組織學生做好中學生英語口語交流,通過聽、說、讀、寫、唱、演、做等形式,進行大量的語言操練和練習。規(guī)范書寫,培養(yǎng)學生良好的書寫習慣,做到整潔、規(guī)范、正確地書寫。
三、學習教育理論,轉(zhuǎn)變教學觀念
1、認真學習《英語課程標準》,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),繼續(xù)學習《中學英語課程教學基本要求》,明確高中階段英語課程的目的。
2、鼓勵同頭組英語教師,加強教學業(yè)務進修,努力提高自身的素質(zhì),特別是英語語言專業(yè)素質(zhì),為提高英語教學質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。本學期,我們還準備自覺練習《走遍美國》或其它英語教學節(jié)目中的文章,以此提高自己的語言素養(yǎng)。本組教師都很年輕,所以我們還要求每位教師學習并熟練掌握電腦技術(shù)、多媒體教學和網(wǎng)絡教學手段,并適當?shù)剡\用到英語教學中來,豐富和改進教學內(nèi)容和方法,提高教學質(zhì)量和效果。
四、加強科學研究,形成個人風格。
1、教育沒有科研就沒有生命力。我們以“中學生課堂學習情境化”為特色教學。形成自己的教學個性和獨特的教學風格。扎實開展備課組集體備課的活動,提高活動的實效。有效地組織好集思廣益、案例剖析、難點講解研討等活動。教研組活動要把重點放在集體備課會上,在集體研討的基礎(chǔ)上結(jié)合班級實際進行教學設計,多進行教前的預測和教后的反思,以提高針對性和實效性。在活動時多溝通教學中存在的困惑和作業(yè)中學生出錯較多的地方。同時嚴格按照學校的要求,規(guī)范格式,高質(zhì)量地進行備課,真正使備課成為教師實施課堂教育的平臺。同時配合教務處定期做好落實常規(guī)的檢查、督促工作;通過研討、互相聽課、積極評課等形式促使共同提高。
2、加強英語特色教學研究,提升學校英語教學品位。確定教學特色內(nèi)容和開展方式,形成設想或計劃。本學期我們還是要求每位英語老師在平日的英語課堂教學中,能夠彰顯自己的教學特色。
3、我們將繼續(xù)鼓勵教師在理論學習和工作實踐的基礎(chǔ)上,積極撰寫教育教學論文,以理論指導實踐,努力使自己成為一名“科研型”、“智慧型”教師。以研究為基礎(chǔ),加強學習,及時總結(jié)、推廣教學經(jīng)驗,提升教師駕馭課堂能力,促進教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。
五、工作思路
1、堅持“以新課標、教材為基礎(chǔ),以學生的發(fā)展為宗旨”的指導思想,樹立正確的備課觀,體現(xiàn)新課改理念。
2、依據(jù)“全冊備課———單元備課——課時備課”的思路,通覽教材,明確本單元或本課在全冊中的地位和作用,掌握知識間的內(nèi)在聯(lián)系。準確確定教學目標、教學重點和難點。
3、了解學生的知識、能力基礎(chǔ)、心理特點,實事求是,因材施教,著力于學生的自身發(fā)展。
教研工作計劃 篇5
依據(jù)教研室工作計劃和我校本學期教導處及教科研制定的工作要點及精神,根據(jù)信息技術(shù)教研組特點特制定本學期信息技術(shù)教研組工作計劃如下:
一、落實課改理念,組織全組人員深入地學習新教材,掌握新教材的教學方法,推進我校信息技術(shù)學科課堂教學的改革與發(fā)展,探索基于現(xiàn)代技術(shù)環(huán)境下的教學模式和教學方法,認真研究信息技術(shù)與學科整合中的問題,努力為教學服務。
二、認真開展教研活動。嚴格圍繞我校 “學習、實踐、反思、寫作” 的教科研主題,積極參加教研室組織的各項教研活動,特別是聯(lián)片教研和中心備課組活動,配合區(qū)教研室開展網(wǎng)上教研活動,加強信息技術(shù)教師個人的博客管理。經(jīng)常保持與校外的溝通和聯(lián)絡,解決教學中存在的問題,提升教學研究的水平。組織全組教師參加信息技術(shù)學科的新教材培訓、區(qū)市級優(yōu)質(zhì)課、校本課程的展示、綜合實踐活動課優(yōu)質(zhì)課等,在活動中學習借鑒全區(qū)各校優(yōu)秀教師的經(jīng)驗,提高自身教學能力。并做好相關(guān)資料的整理和積累。
三、加強常規(guī)管理,嚴格要求以大綱為依據(jù),結(jié)合學生的實際情況,制定出切實可行的信息技術(shù)教學計劃。規(guī)范本組教師的教案書寫、反饋、導言、板書設計等環(huán)節(jié),使教案充分的為教學服務,提前備課,提前設計,嚴謹教育教學。
四、加大本組教師的業(yè)務理論拓展學習,在本學期之內(nèi)提高本組人員的多媒體軟件應用技能,為學校制作多媒體宣傳片和教師的課程設計以及學生第二課堂輔導服務,同時也提高本組教師的`業(yè)務水平。
五、進一步完善學校校園網(wǎng)建設,加強校園網(wǎng)站的維護與更新,使網(wǎng)站成為我校特色教育的宣傳窗口,成為學校管理的平臺。繼續(xù)豐富學校教育教學信息資源庫,為廣大教師開展信息技術(shù)教學提供資源保障。加強全校各室及班機微機設施的維護和管理,滿足正常信息技術(shù)教學,落實各項電教設備的管理制度,并做好學期工作小結(jié)。
六、配合辦公室、教務處等相關(guān)部門做好材料打印工作。
七、組織高中學生信息技術(shù)會考的考試輔導。
八、信息教研組活動內(nèi)容及安排
9月
1、組織全組人員學習區(qū)教研室、學校工作要點并討論制定教研組工作計劃。
2、參加區(qū)教研室組織的信息技術(shù)系列講座活動。
3、做好新教材的學習和研討工作。
4、補充更新教研組博客內(nèi)容。
5、參加區(qū)信息技術(shù)連片教研活動。
6、上報區(qū)參加區(qū)教研室組織的優(yōu)質(zhì)課評比教師名單。
7、教學常規(guī)檢查
10月
1、參加區(qū)教研室和學校組織的公開課評比活動。
2、做好學校校園網(wǎng)站維護更新工作。
3、開展信息技術(shù)興趣小組活動。
4、教學常規(guī)檢查。
11月
1、 參加市教研室組織的優(yōu)質(zhì)課評比活動。
2、組織高中學生參加信息技術(shù)會考。
3、開展信息技術(shù)興趣小組活動。
4、教學常規(guī)檢查。
12月
1、做好期末考試復習工作。
2、征集學生全國電腦制作活動參賽作品。
3、教學常規(guī)檢查。
1月
1、 做好期末的設備回收、檢查維護工作
2、 整理信息技術(shù)相關(guān)檔案
3、 做好學期教學工作總結(jié)
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